心得分享交流大会总结

  9 月 23 日，九游会品质进行了心得分享交流大会，全体九游会品质同仁参与了此次大会，倾 听分享者们对于教育训练课程和团建活动的感想和反思，全体莅临会场的未参与分享的其 他同仁进行评分，通过对 15 位主管级成员和学员代言的心得分享评分，最终选出三篇最 佳较佳心得（陈钦才、冯中浩和杨灏）。记分小组汇总评分如下：陈钦才 6 票（超时 1 分 30 秒）、冯中浩 5 票、叶帆 2 票、杨灏 2 票（超时 4 分 40 秒）、李向河 2 票、曹雪松 1 票、范博宇 1 票、杨国忠 1 票、党伟华 1 票、陈若男 1 票。 分享者们分别从团队建设、团队合作、寻找个人价值、自我工作方式的改进、自身能 力的提升等方面进行了交流，此次大会的创新点在于评委范围和参会人员的扩大，从以往 的主管评分改为参会者评分，从以往小范围的主管会议转变为全体大会。目的就是希望大 家能够通过主管做的心得报告，通过主管的一些以身作则以及对一些事情的认知去带动大 家积极思考，主动提升个人技能和思想维度，更好地进行个人职业生涯规划，投身于美好 生活的建设。 

一、正确发展方向下的团队建设和团队合作 

  九游会品质是在正确的道路上，自动化行业作为国家的支支柱产业，是未来的朝阳行 业。正当这个行业的九游会品质人，一定会把这个事情做好，一直长期的发展下去。在工业革 命 4.0 的发展趋势下，如何通过团队协作来实现九游会品质人的共同愿景，需要每位九游会品质人 的团结合作和拼搏奋斗。 九游会品质人需要具备责任心和担当精神，用心做事、勇于担当，这样才能在工作中取得 成功。也需要学会使用有效的方法来解决问题，提升认知能力去发现问题、总结规律、运 用规律解决问题，即使最终结果不尽如人意，也要保持积极的心态。同时，要保持强烈的 集体荣誉感和耻辱感，以便更好地维护团队的凝聚力和向心力。此外，较佳的指引者在团队建设中扮演的掌舵者角色十分重要，需要在面对挑战时有坚定的决心和信心，具备敏捷 的认知能力和领导能力。信息收集、目标设定和团队协作对于团队的成功具有关键作用。 总之，一个成功的团队离不开成员间的默契、高效的沟通和良好的团队精神。

二、寻找个人价值和提升影响力  

  参会者在分享中强调了寻找个人价值和发挥作用的必要性。在团队合作的实践与思考 中，要在适当的时间和位置找到适合自己的角色和工作。如何在工作中提升自己的影响力、 专业能力和创新能力？首先，不断学习新知识和技能，深入了解问题的根源和本质，以提 升自己的专业能力；其次，积极与同事沟通交流，借鉴他人的经验和方法，形成自己的独 特见解；第三，充分利用身边的资源和机会，勇于创新和尝试，不断提升自己的创造力； 第四，注重思考和学习底层逻辑思维能力，以便更好地应对工作中的问题和挑战；尾后， 保持热忱，对待工作和人际关系要有耐心和责任感，这样才能在团队中发挥更大的作用。 

  三、职场的自我提升  

  职场人在面对各种工作任务时的应对能力和态度决定了职场成长空间。在职场上工作 中保持好奇心和积极进取的态度，认知到“知行合一”的重要性，即只有将知识付诸实践， 才能真正掌握并发挥作用，鼓励大家在实践中不断探索、完善和发展。无论是在职场上还 是生活中，都需要具备敏锐的洞察力和坚定的信念，才能不断成长和蜕变。 

四、总结  

  总而言之，本次心得分享交流大会旨在帮助大家在工作中不断进步和学习，提升自己 的能力。同时，让大家认识到学习也是一种规律，成长也是一种规律，倡导大家学习“学 而不思则罔，思而不学则殆。”的终身学习态度，共同在沟通中进步，在交流中成长！你 好，我好，九游会品质好！